Development Analyst (m/w/d)

Wir suchen jemanden, der Lust hat neues zu lernen und bereit ist, eng und abteilungsübergreifend mit anderen zusammenzuarbeiten, um die Kommunikation zwischen Projektentwicklung und dem Investment-Team zu vertiefen.

Du wirst eine Schlüsselrolle als Schnittstelle zur Finanzierung unserer Projekte einnehmen und durch deine Analysen und Vorlagen helfen,  die internen Investmentprozesse zu gestalten und zu optimieren.

Diese vielfältigen Aufgaben bieten nicht nur eine einzigartige Möglichkeit, deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln, sondern auch einen umfassenden Einblick in die Welt des Investments mit starken Einblicken in die Entwicklung von Bauprojekten.

• Du bist für die Erstellung, Optimierung und Controlling von Businessplänen zuständig
• Du bist für Due Diligence Prozesse zuständig und Schnittstelle zum Investment-Team und zur Finanzierung der Projekte
• Du erstellst Analysen und Vorlagen für interne Investmentprozesse
• Du übernimmst die Projektentwicklung ab dem Zeitpunkt der Akquisition bis zum Erhalt der Baugenehmigung
• Du bist für das Baumanagement hinsichtlich Kosten, Terminen und Qualitäten mitverantwortlich
• Du agierst als Ansprechpartner für die Neu-/ bzw. Weiterentwicklung unserer Wohnkonzepte
• In Zusammenarbeit mit dem Controlling kümmerst du dich um das kaufmännische Controlling und unterstützt im internen Berichtswesen

• Du hast ein abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund
• Du konntest erste Berufserfahrung im Consulting oder Investmentbanking sammeln, bspw. im Rahmen von Praktika und Werkstudierendentätigkeiten oder einer Junior Stelle nach dem Studium
• Du hast ein Verständnis für den Finanzmarkt und ein starkes Interesse an der Immobilienbranche
• Du hast ausgezeichnete analytische Fähigkeiten, mit sehr guten Kenntnissen in Excel und allen MS-Office-Anwendungen
• Du beherrschst Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift

• Lerneffekte und Verantwortung: Eine Tätigkeit mit vielfältigen Aufgaben, ein hohes Maß an Entfaltungsmöglichkeiten und umfangreichem Raum zur Selbstverwirklichung.
• Teamwork & Diversität: großartige Teamkollegen, auf deren Unterstützung du dich verlassen kannst. Wir haben den Vorteil von diversen Teams und einer diversen Unternehmenskultur erkannt, deshalb ist es Teil unserer Unternehmensstrategie diese in Zukunft noch stärker zu fördern.
• Internationales Arbeiten: Zusammenarbeit mit motivierten Kollegen und Kolleginnen in wachsenden internationalen Teams.
• Persönliche Weiterentwicklung: Mit einem persönlichem Entwicklungsplan und kontinuierlichen Trainings erreichst Du mit uns Deine Ziele.
• Sicherheit: Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und einem Gehaltspaket, bestehend aus einem marktkonformen Gehalt und einem jährlichen Bonus, sowie regelmäßige Gehaltsanpassungen.
• Freizeit: 30 Urlaubstage im Jahr (zusätzlich Sonderurlaub am 24.12. und 31.12.)
• Spaß und Vorteile: Regelmäßige Team Events und Workshops sowie Mitarbeitervergünstigungen
• Gesundheit und Vereinbarkeit: Deine mentale Gesundheit liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir ein vielfältiges Angebot für Deine persönliche Gesundheit und die Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit (geregelte Arbeitszeiten von Mo-Fr).

Unsere Unternehmenskultur ist offen, fair und partnerschaftlich. Der Spaß an der Arbeit, besonders gemeinsam im Team steht bei uns trotz aller Anforderungen immer an erster Stelle.

Als Mitarbeiter bist du nicht nur Teil der gelebten Unternehmenskultur, sondern gestaltest sie aktiv mit. Wir glauben 250 Köpfe sind besser als einer, deshalb ist bei uns jedes Feedback unserer Mitarbeiter willkommen. So haben wir stetig die Chance uns als Arbeitgeber zu reflektieren und zu verbessern. Obwohl wir aus den Start-Up Schuhen rausgewachsen sind, sind wir dennoch kein Großkonzern mit eingefahrenen und starren Strukturen.

Um eine Idee von International Campus und dem, wofür unsere Herzen brennen zu bekommen, schau dir dazu gern unsere LinkedIn und Instagram Profile an!

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