Senior Projektmanager (m/w/d)

• Du übernimmst die Projektentwicklung ab dem Zeitpunkt der Akquisition bis zum Erhalt der Baugenehmigung
• Nach Erteilen der Baugenehmigungen übernimmst du das Management des Projektes bis zur Fertigstellung und Übergabe an den Betrieb
• Du bist für die Einhaltung von Kosten, Termine und Qualitäten verantwortlich
• Du bist für die Sondierung und Verhandlungen mit den Behörden zuständig und reichst benötigte Antragsunterlagen ein
• Du verantwortest die Steuerung unserer externen Dienstleister während des Projektes
• In Zusammenarbeit mit dem Controlling kümmerst du dich um Rechnungsfreigaben und -abwicklungen und unterstützt im internen Berichtswesen
• Du planst und überwachst die Bauausführung unter Berücksichtigung aller wichtigen Aspekte
• Du bist für die Abstimmung und Aufsicht von Mängelbeseitigungs- und Umbaumaßnahmen zuständig

• Du hast ein abgeschlossenes Studium mit technischem Schwerpunkt (Architektur, Bauingenieurwesen o.ä.) oder einen betriebswirtschaftlichen Hochschulabschluss mit immobilienspezifischer Zusatzqualifikation
• Du konntest bereits fundierte Berufserfahrung als Projektmanager / Projektleiter im Bereich der Immobilien sammeln
• Erfahrung in der Anwendung gängiger Softwareanwendungen
• Du hast sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse
• Du bringst Reisebereitschaft mit, um den Stand der Projekte vor Ort verfolgen zu können

• Lerneffekte und Verantwortung: Eine Tätigkeit mit vielfältigen Aufgaben, ein hohes Maß an Entfaltungsmöglichkeiten und umfangreichem Raum zur Selbstverwirklichung.
• Teamwork & Diversität: großartige Teamkollegen, auf deren Unterstützung du dich verlassen kannst. Wir haben den Vorteil von diversen Teams und einer diversen Unternehmenskultur erkannt, deshalb ist es Teil unserer Unternehmensstrategie diese in Zukunft noch stärker zu fördern.
• Internationales Arbeiten: Zusammenarbeit mit motivierten Kollegen und Kolleginnen in wachsenden internationalen Teams.
• Persönliche Weiterentwicklung: Mit einem persönlichem Entwicklungsplan und kontinuierlichen Trainings erreichst Du mit uns Deine Ziele.
• Sicherheit: Unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und einem Gehaltspaket, bestehend aus einem marktkonformen Gehalt und einem jährlichen Bonus, sowie regelmäßige Gehaltsanpassungen.
• Freizeit: 30 Urlaubstage im Jahr (zusätzlich Sonderurlaub am 24.12. und 31.12.)
• Spaß und Vorteile: Regelmäßige Team Events und Workshops sowie Mitarbeitervergünstigungen
• Gesundheit und Vereinbarkeit: Deine mentale Gesundheit liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir ein vielfältiges Angebot für Deine persönliche Gesundheit und die Vereinbarkeit von Beruf und Freizeit (geregelte Arbeitszeiten von Mo-Fr).

Unsere Unternehmenskultur ist offen, fair und partnerschaftlich. Der Spaß an der Arbeit, besonders gemeinsam im Team steht bei uns trotz aller Anforderungen immer an erster Stelle.

Als Mitarbeiter bist du nicht nur Teil der gelebten Unternehmenskultur, sondern gestaltest sie aktiv mit. Wir glauben 250 Köpfe sind besser als einer, deshalb ist bei uns jedes Feedback unserer Mitarbeiter willkommen. So haben wir stetig die Chance uns als Arbeitgeber zu reflektieren und zu verbessern. Obwohl wir aus den Start-Up Schuhen rausgewachsen sind, sind wir dennoch kein Großkonzern mit eingefahrenen und starren Strukturen.

Um eine Idee von International Campus und dem, wofür unsere Herzen brennen zu bekommen, schau dir dazu gern unsere LinkedIn und Instagram Profile an!

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